2009、10、11届实习就业班主任会议
    我校实习就业办公室分别于12月24日25日两天召开了09、10届和11届的实习就业班主任会议，会议地点在总部的二楼会议室，时间在课外活动时间举行，同时邀请了各部门相关领导的参与，在会上分管校长和各部门领导都作了相关发言，各实习班主任也都发表了自己的观点，会议圆满结束，现将具体会议内容反馈如下：
    戴校长：这两次会议针对不同的年级目的不同，09届的学生已经毕业； 10届学生正在实习；11届学生则很快要进岗实习。09届全校19个班级，总人数885人，就业率已达95%以上，总体上还是不错的，同时她强调要提高认识，做好毕业生的就业服务工作，在教学上要以社会需求为导向，推进教学改革，强调10届对于家庭困难的学生就业要特别重视，各实习班主任在平时就要加强对学生价值观、就业观的培养，以及专业素质的培养，特别是口医和护理的同学要加强人际沟通的训练，马上11届进岗实习，要鼓励髙护的学生出省实习，能够很好的锻炼自己的能力，而且留用机会很大。
    实习办刘主任：强调实习就业工作的重要性，对09届毕业生就业工作进行了总结，同时提出毕业生就业的质量问题，是否对口就业，就业的稳定性，加强对毕业生就业的跟踪调查，建议建立毕业生就业QQ群。对10届实习的反馈，总体反映学生表现较好，特别是高职专业，而对中护实习生的反映：基础理论、沟通能力较差；且在实习检查中发现学生住宿的安全问题，对相关实习点进行考察，不利于学生实习的予以放弃。对于即将进岗实习的11届班主任提出要求，要对学生进行岗前动员，并且详细解释了《给学生家长的一封信》，强调如果学校安排的务必要坚决服从分配；带领实习班主任学习《实习安全承诺责任书》和《实习班主任管理制度》。
    教务处齐主任：强调关于护士执业考试的注意事项，理论学习与实习要同步进行。
    最后由09届各毕业班主任轮流述职，由实习办对各班主任进行考核。
    会议圆满结束，达到预期效果。

                                                                                                                     实习就业办

                                                                                                                  2009年12月29日